在前不久举办的2022年全国行业职业技能竞赛——全国智能楼宇及空调职业技能竞赛制冷空调系统安装维修工赛项决赛中，二院长峰新联公司张学涛取得了二等奖的好成绩，而这也是继2022年9月份结束的北京市商业服务业技能大赛决赛荣获该项赛事第四名后，张学涛取得的成绩新突破。
谈到他所取得的成绩与荣誉时，身为空调运维组班组长的他说道：“成绩不只属于我个人，也属于大家。”走近这位技能骨干就会发现，原来这位技艺精湛的“工匠”，也曾是一位“跨界”的后来人。
初出茅庐 “新手小白”上线
2010年，刚刚成为航天人的张学涛，一入职就开始了自己的第一次“跨界”。一直在学习高压变电站操作的他，初到车间被分到了水暖维修组。“新手小白”小张同志上线了。
初来乍到，什么都没接触过、都不太懂，怎么办？“好记性不如烂笔头”——学生时期的“金科玉律”被张学涛搬了出来。他有一个随身携带的小本子，学到了什么新知识、掌握了哪些个操作步骤、遇上了什么问题难关、答疑解惑的方式方法是什么……全部都详实记录，一点一滴、清晰展现。日积月累、笔耕不辍，小本子的数量越来越多，堆积起来的厚度，成了他探索耕耘、实践求知的最好映射。
学者必有师。张学涛积极参与公司组织开展的“导师带徒”活动，在一次次“跨界”的道路上毫不懈怠、持续进阶。他师从二院“劳动模范”郑利。郑师傅是位严师，而张学涛也在务实笃行中不断努力、不断磨砺，争做高徒。“立侍左右，援疑质理，俯身倾耳以请”，师徒二人在一起探究钻研的画面，让人不禁驻足。
奋楫扬帆 “跨界”再启航
2013年，张学涛又“跨界”了。这一次，连车间都是一切从一片空白开始——新成立空调运维班组，负责生产基地所有厂房空调维保服务项目。张学涛作为青年骨干调入空调运维组，从零起步、培训技术、掌握技能、承揽业务。他的小本子，厚度继续快速增加。
积极加入到车间“供冷保障”党员突击队的张学涛在车间领导的大力支持与帮助下，与同事们一同制定了详细的空调设备维保方案，对空调系统源端、用户端进行了全面安全检查、维护保养。主机维保与模式切换、辅机维保与冷却塔清洗、系统电气维保与隐患排查等多项工作有条不紊。
敢想敢做、敢闯敢拼的张学涛更是创造性地提出在冷塔回水阀门进口处加装16组过滤网，解决了系统冷却塔老旧填料堵塞管道、影响回水流量的问题。
踔厉奋发 接棒“领头雁”
2018年，张学涛接棒成为空调运维组班组长。向内深化，张学涛严于律己，获得多项个人荣誉——公司“先进生产者”“安全生产先进个人”“质量管理先进个人”；在公司级技能比武中，多个专业均有斩获，制冷空调专业第一名、智能楼宇项目第二名、水暖维保第三名；市级商业服务业技能大赛，连续多届进入制冷空调专业赛项前十，所获名次不断进步。向外延展，他以身作则、聚力引领，更关注共同进步、集体光辉。任班组长首年即带领班组夺得公司级优秀班组、二院级优秀班组，收获公司级“青年文明号等荣誉称号。回想起第十届北京市商业服务业技能大赛的获奖经历，张学涛意气风发，“赛项前8名里，咱们新联空调运维组包揽了6个席位，冠亚军也都是我们的！”
作为带领新成立班组接力发展的第二棒，张学涛深感任重道远，不敢有一丝一毫的松懈与含糊。“起承转合，师傅们起了个好头，我们更得承得住、承得好。做好承前，才能做好启后。”
面对多元创新，多次“跨界”的张学涛大胆尝试，利用掌握的电工知识，在空调机组上加装时间控制器，使得他所管辖的八十多台设备实现自动启停，效能得到提升。面对服务质量提升，他坚持“五分钟”原则——业主单位有服务需求，五分钟即到达现场，调试设备、解决问题，业主满意、方可离开，空调运维组的服务效率与质量再上新台阶，常获锦旗与感谢信。面对车间“园区一体化管理”发展需要，空调运维组转型升级生产基地东区综合维修组。综合维修，要求在掌握专业空调运维技术技能的基础上，进一步充分把握供水、供电的知识理论、方式方法。更高要求、更大挑战，必须把重担挑起来！张学涛依据自己多次“跨界”、多元学习所收获的经验，反复向经验丰富的前辈们请教，更深层次的规范班组管理流程，将工作计划细化分解到个人。通过“任务责任化 过程协调化 跟踪确认化”“每日回顾与总结”等方式制定作业指导书。接受转型升级任务不到一年，班组职工个个都成为了兼备管道安装工程与维修、电缆安装与维修、空调运行与维修的“多面手”。张学涛成功打造出了一支高质量高效率的综合维修专业团队。
张学涛，从“新手小白”到“跨界”达人，做好“领头雁”，打造“多面手”。滔滔不绝如流水，踔厉奋发不畏难。他是实干担当的新联人，更是坚定笃行的航天人。
（刘肖萌 郭蕊）
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